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为了在职场上取得成功并满足未来的需求，员工应该具备以下五个关键技能：沟通技巧、批判性思维能力、创新能力和适应变化的能力。这些技能不仅能够提升个人的职业竞争力，还能帮助团队和组织更好地应对不断变化的工作环境和挑战。
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